為什麼那個男人明明很有料，團隊卻總是帶不起來

從他的眉眼距離、鼻樑氣勢與官祿宮的整體結構，觀察他在組織裡的影響力與合作盲點。這可以幫你判斷他是被放錯位置的人才，還是過度自我，正在消耗團隊能量。